Human Autonomy Teaming - Die Teamarbeit der Zukunft
Datei | Beschreibung | Größe | Format | |
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Human Autonomy Teaming.pdf | Herausgeberwerk Human Autonomy Teaming | 6.41 MB | Adobe PDF | Anzeigen |
Sonstige Titel: | Human Autonomy Teaming - The Teamwork of the Future | Autor/Autorin: | Breden, Julian Kaja, Laura Isabel Kapp, Vincent-Konstantin Kowalewski, Lukas Küster, Leonie Masch, Jana Prediger, Regina Sambale, Simon-Tolga Schröder, Jessica Stasiak, Rafael Sturhann, Mark Wagner, Jasper Wenzel, Lea Wiemann, Benedikt |
Herausgeber: | Rieth, Michèle Hagemann, Vera |
Herausgeber: | Fachgebiet Wirtschaftspsychologie und Personalwesen des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaft der Universität Bremen | Zusammenfassung: | Der Zusammenarbeit von Mensch und Technik kommt angesichts technologischer Fortschritte eine immer größere Bedeutung zu. Das Human Autonomy Teaming (HAT) birgt in diesem Zusammenhang als neue Form der Teamarbeit zwischen menschlichen Teammitgliedern und technischen Einheiten, sogenannten autonomen Agenten, ein großes Potenzial. Der Mensch kooperiert mit seinem technischen Teammitglied und wird von diesem bei gemeinsamen Aufgaben im Team unterstützt. Beide Akteure ergänzen sich mit ihren individuellen Stärken gegenseitig im Team. In diesem Buch sind aktuelle Themen im Rahmen des HAT für Forscher/innen und Praktiker/innen übersichtlich aufbereitet, um gemeinsam zur erfolgreichen Umsetzung autonomer Agenten als Teammitglied des Menschen im Sinne eines HAT beitragen zu können. In Kapitel 1 wird in das Thema eingeleitet, grundlegende Definitionen und Modelle für das gesamte Werk vorgestellt sowie die Potentiale des HAT aufgezeigt. Kapitel 2 thematisiert menschliche und technische Anforderungen für erfolgreiches HAT, bevor in Kapitel 3 näher auf die Zusammenarbeit zwischen Mensch und Technik und die damit einhergehenden Stärken und Schwächen eingegangen wird. Kapitel 4 liefert Einblicke in aktuelle Anwendungsgebiete des HAT. Abschließend werden in Kapitel 5 zukünftige Entwicklungen des HAT diskutiert. As a result of technological advances, collaboration between humans and technology is becoming increasingly important. In this context, Human Autonomy Teaming (HAT), as a new form of teamwork between humans and technology, so-called autonomous agents, has great potential and offers many possibilities in research and application. Both team members complement each other with their individual strengths striving to achieve a common goal. In this book, current topics within the framework of the HAT are clearly presented for researchers and practitioners in order to be able to jointly contribute to the successful implementation of autonomous agents as team members in the sense of HAT. Chapter 1 introduces the topic, basic definitions and models for the entire work, and shows the potential of HAT. Chapter 2 deals with human and technological requirements for successful HAT, before chapter 3 goes into more detail on the cooperation between humans and technology and the associated strengths and weaknesses. Chapter 4 provides insights into current fields of application of HAT. Finally, in Chapter 5, future developments of HAT are discussed. |
Schlagwort: | Human Automation Interaction; Mensch-Technik-Interaktion; Human Autonomy Teaming; Teamarbeit; Autonomer Agent; Künstliche Intelligenz; Human-Computer Interaction | Veröffentlichungsdatum: | 26-Feb-2021 | Dokumenttyp: | Buch, Monographie | Zweitveröffentlichung: | no | DOI: | 10.26092/elib/481 | URN: | urn:nbn:de:gbv:46-elib46849 | Institution: | Universität Bremen | Fachbereich: | Fachbereich 07: Wirtschaftswissenschaft (FB 07) | Institut: | Wirtschaftspsychologie und Personalwesen |
Enthalten in den Sammlungen: | Forschungsdokumente |
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